| Titre : | Performance, bienveillance : osez le Care-isme ! |
| Auteurs : | Delphine Caprez, Auteur ; Philippe Courrèges, Auteur |
| Type de document : | ouvrage |
| Editeur : | Caen : Éditions EMS, Management & société, 2021 |
| ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-37687-513-0 |
| Format : | 360 p. |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | 162.63 (Conditions de travail) |
| Sujets : |
[Management] ORGANISATION > MANAGEMENT [Management] RELATIONS DU TRAVAIL > CONDITIONS DE TRAVAIL [Management] ~ancien thesaurus > GESTION DES RESSOURCES HUMAINES |
| Résumé : |
Les mots « santé », « bien-être », « bienveillance » sont constamment mis en avant dans le monde du travail. Mais, en pratique, comprenons-nous bien ce que cela recouvre ? Et, au-delà des principes, comment mettre en oeuvre un management responsable et exemplaire ? Après une rapide perspective historique en matière de santé / bien-être et sécurité au travail, l'ouvrage présente les concepts en les inscrivant dans la réalité d'aujourd'hui, notamment celle de la crise sanitaire, avec une double vision européenne et anglo-saxonne. Il propose ensuite : • D'avoir une nouvelle approche en matière de bien-être et sécurité au travail en faisant le lien avec les changements en cours (neurosciences, intelligence artificielle, évolutions sociétales, technologiques et managériales) ; • D'intégrer vraiment cette approche dans le management des organisations pour plus de performances éthiques et durables ; • Enfin de décloisonner santé publique et bien-être au travail. Il s'achève sur un outil pratique de mise en place de cette nouvelle approche. Les leaders, actuels ou en devenir, des fonctions RH et Santé/sécurité au travail, les formateurs-consultants trouveront ici de multiples réflexions, exemples et conseils pour une mise en application du Care-isme. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 00161000301697 | 162.63 CAP | Ouvrage | XL Library La Rochelle | Ressources humaines | Disponible |
